创研媒体3月14日讯，创研股份花重金让10余名创研公司代表送去长沙“黄金时代”企业管理培训基地接受三天四晚的培训《从平凡到卓越素质训练》，这是一门集心智潜能综合素质开发及企业文化竞争力，团队精神建设的全方位体验式训练。时间虽然很短，但留给每个人的财富却是无穷的。
三天四晚创研一群追求卓越的人，在此开启了全新的精彩人生。就在星期一的晨会上，几个培训回来后的代表上台对创研的其他伙伴们做出了他们的分享，分享中他们每一个人都感触很深，有无穷无尽的话想分享给大家庭，有的说：“若是没有时间限制，我想我能站这里说上一天一夜的分享给大家听”。
创研科技部的邱少盈上台首先分享了，说到这三天四晚的培训时间课程安排非常紧，几乎没有空余的时间，上厕所都有限制次数的。还有说到这几天下来有一个不变的规则就是“吃饭用左手”、“说话的时候不能说我字，但是必须说满十句以上”。若是说了的话就要给交十块钱爱心基金。
在这样的规则设置上，他表示刚开始他是拒绝的，但是一想到要罚十块钱就心一紧，一直和自己说千万不要说我，千万不要说...可是，还是因为说了一次我而交了十块钱爱心基金。不过经过“吃饭用左手”、“说话不能说我字”这个小环节上，他懂得了人的习惯是虽然很难改变的，但是只要你尝试努力去改变也并不是不可以，尽可能过程很煎熬、很痛苦但至少并不是不能。这和在工作上是一样的，也许你认为做不到的事情，但只要努力去做就会有可能实现。
还有“照镜子”这一环节，让队员说出自己的缺点，这个环节会让我们领悟到，发现自己，面对世界，我们需要窗子，而面对自己，我们需要镜子，从平凡到卓越的第一步，就是面对真实的自己，面对自己的缺点，往往是不舒服的，但是这一定是必经之路，只有当我们面对真实的自己，发现自己，唤醒自己，才是我们成长的第一步。
全媒体周峻宇在分享中说到，这三天四夜真的很累，因为右手拿筷子的这件事饭也没吃饱，声音现在说话的嘶哑就是喊口号的时候喊的。他表示这几天刚去的时候很难熬，时间过得很慢，慢慢地跟着课程流程走投入进去就发现时间过得特别快，根本不够用。虽然这么辛苦但是他觉得他真的学到了很多收获了很多，在游戏环节中，学会了团队协作一条心一股劲一起使的重要性，如工作中一般，让他懂得一个团队的凝聚力和执行力来自于共同的目标、不懈的努力。
此次培训从平凡到卓越管理者素质训练圆满结束，本次训练下来，经受培训的创研伙伴们掌握了学习的意义以及如何学习、认清了目标的重要性、在团队中体验了团队的力量，从平凡到卓越，“黄金时代”通过通过常识、体验式训练，让咱们创研伙伴们真正自己能感受到生命中的种种智慧，打开新思维和新格局。而我们要做的就是通过学习，从不知道到知道，从知道到做到，再通过自己的改变让别人收到，从而自己才能得到(道)。
此次培训结束后，创研有机会培训的小伙伴们纷纷在公司微信群中感恩创研给予机会参与培训和学习，每个人都是收获满满。对于人才培养创研从不吝啬，感谢身在这样有爱的公司。
创研感恩有你，最后，愿每位创研人与创研股份携手共进，更上一层楼!比心!
最后感谢长沙“黄金时代”对创研股份代表员工们三天四夜的指导与培训，让每一位收获满满。
